Info lebih lanjut: https://news.opensuse.org/2021/06/28/osa-cfp/

Tautan CFP: https://events.opensuse.org/conferences/oSAS21

La gente de la Comunidad KDE no para de crear y mejorar sus aplicaciones. Es por ello que la gente de promoción ha decidido escribir sobre el llamado KDE’s Summer App Update 2021 donde se recopilan aquellos lanzamientos que todavía no están alineadas con KDE Gear.

KDE’s Summer App Update 2021 llega cargado de novedades

La complejidad de la Comunidad KDE es algo elevada debido a que justamente es una Comunidad de personas que, aunque tienen un objetivos común, pueden tener motivaciones o calendarios independientes.

Es por ello que si bien hay tres ramas principales de desarrollo (KDE Gear para el grueso de aplicaciones, Plasma para el entorno de trabajo o escritorio y KDE Frameworks para las librerías básicas para los desarrolladores) hay algunos proyectos que tienen su propio calendario.

Es por ello que el equipo de promoción ha decidido redactar el presente KDE’s Summer App Update 2021 que llega cargado de novedades y que recopila el trabajo paralelo de otro miembros de la Comunidad y que no entran en las 3 ramas principales.

De esta forma nos encontramos con:

• Primer lanzamiento estable de MyGnuHealth, el gestor de tus datos biométricos.
• Digikam 7.2 que añade un avanzado gestor de renombrado de imágenes.
• Nueva aplicación: KGeoTag, con la que podremos asignar localizaciones GPS a imágenes

• Nueva versión de KUP, el gestor de copias de seguridad integrado en Plasma y que añade la detección de cuando una carpeta de origen ha sido eliminada.
• NeoChat 1.2, el cliente de mensajería instantánea y libre Matrix, llega cargado de novedades como la utilización burbujas de mensajes, autocompletado de comandos., envío de reacciones personalizadas, etc.
• Skrooge 2.25, el gestor de finanzas estrena la posibilidad de desactivar de cuentas desde el widget «cuentas» en el Tablero de Control y se ha incluido un nuevo diseño del panel de control: por columnas y con diseños en los diseños.

• Tellico 3.4, el gestor de colecciones, ofrece más fuentes de información como UPCitemdb, TVmaze, y Numista. Además, entre otras cosas, se ha añadido la posibilidad de visualizar estadísticas en forma de gráficos.

Y, por supuesto, decenas de errores y optimizaciones en decenas de aplicaciones. Esto no para, esto es KDE.

Más información: KDE’s Summer App Update 2021

How many better ways of working have you uncovered lately?

This past year a lot of people have been forced into an unplanned and unwanted experiment. Many teams have had to figure out how to work in a remote-first way for the first time. 

I was privileged to be working in a team that was already distributed, making the transition for us easier than many found it. But adapting to work without office equipment was still new. 

Going without the offices that we were used to was uncomfortable in many ways. It was particularly difficult for those not privileged enough to have good working environments at home. 

While nobody would wish the challenges of the past year upon anyone, disruption to the way we were used to working, helped us uncover some better ways. Nothing groundbreaking. But some things were driven home.

Like how much easier video discussions are when everyone is fully visible, at the same size on the screen, and close-mic’ed. Better than the hybrid experience when part of the team are using a conference room with shared microphone and camera.

We also learned how bad our open plan office environment was for collaborative working. Compared with the experience of two people pairing over a video chat, each in their own quiet spaces.

We had some resilience because we were already distributed. How much more resilient might we have been, had we been more used to experimenting and adapting the ways we worked, safely.

The opening sentence of the agile manifesto doesn’t seem to be as much discussed as the values & principles. I think it’s arguably the most interesting bit.

“We are uncovering better ways of developing software by doing it and helping others do it.”

The Agile Manifesto

This brings three questions to mind that might be useful reflection prompts:

1. How many better ways of developing software have you uncovered recently? Have we already found the best ways of developing software? I hope not!
2. Are the people who are developing software in your organisation, the same people who are uncovering better ways of doing it? Or does management tell people how to work?
3. When deciding how to work, are you thinking foremost of what’s easiest for you? or what’s most helpful for others?

We didn’t need a pandemic to try the experiment of no office, but for many folks it was the first time trying that experiment. What if we experimented more? Experimenting with self-selected, smaller, low-risk experiments?

How much has your team changed the way it works lately? Could you be stuck in a local maximum? Are your ways of working best for your team as it is now, or tradition inherited from those who came before, who may have been in a different context?

Every person is different. Every team is different. Transplanting ways of working from one team to another may not yield the best working environment. 

Ways of working often come from “things I’ve seen work before” or your preferences. Why would they be best for this team now? What are you doing to “uncover” what works best for you now?

Uncovering is a great metaphor. Move things around, remove some things, see what you discover! 

Teams often limit themselves by only trying experiments where they believe the outcome will be an improvement. Improvement is then limited by the experience and imagination of those present.

How about trying experiments where you expect the result to be no different? Or where you have no idea what will happen? Or even where you expect the result to be worse?

Here’s some practical experiments you could try in your team to see what you learn:

Try removing something

What activities, ceremonies, processes, and practices do you have? What would happen if you stopped doing one of them? They may seem like purely beneficial things. Even if they are, by trying to remove them you might learn more about their value (or lack thereof) to you. As well as their influence on your behaviour.

• Imagine there’s No Offices (We’ve had this experiment forced upon us lately)
• Imagine there’s No Meetings. Maybe we’d expect more miscommunications and wasted effort. Perhaps worth testing—maybe we’ll understand the value of meetings more clearly by abstaining for a time. Maybe we’d also learn to communicate asynchronously through writing more clearly. 
• Imagine there’s No Estimates. Do you estimate all your upcoming tasks to measure progress? What would happen if you stopped doing it? If you’re required to give estimates what if you estimated everything as one day?
• Imagine there’s No Staging. Do you test your changes in a staging environment for a time before promoting to prod? What if you didn’t? How would you be forced to adapt to mitigate the risks you had been mitigating in staging.
• Imagine there’s No Branches. Do you work independently from others on your team? What if you had to all work on the same branch? How would you adapt?
• Imagine there’s No Backlogs. What if you discarded everything you’re not doing now or next? What would happen? Maybe worth trying.
• Imagine there’s No Managers. Do you know what your manager is doing? What would happen if they were unavailable for a while? How would your team need to adapt?

Removing things might seem risky and likely to make things worse. But what can we know about our resilience if we only do experiments where we think we know the outcomes.

It can be interesting to try removing something and see if we achieve similar outcomes without it.

It can help you understand the real value of the practice or process to your team. Help you understand your team better, and how things normally go right.

Try constraining something

Add an artificial limit on something you do often and see what you learn. Here’s some popular examples.

• Keep tests green at all times
• Implementation code may only be factored out of tests, not written directly. 
• No more than 1 test in a commit
• Deploy every time tests go green
• Only one level of code indentation, or one dot per line
• Only mock types you own
• No fewer than 3 people work on a task if you usually work alone, or no more than 1 person working on a task if you usually work paired.
• No more than n tasks in progress
• Don’t start a new task until previous is in production.
• No changing code owned by another team. 

Try the opposite

What ways of working do you tend to choose? What if you tried the opposite for a time and see what you learn? Try to prove it’s no worse and see what happens.

• Do you always take on the team’s frontend tasks? What if anyone but you took them?
• Work together in pairs? Try working apart individually.
• Work individually? Try working together in pairs.
• Feel we need to plan better? What if we just started without planning, together.
• Hiring to go faster? What if you tried having fewer people involved instead.

Try the extreme 

An idea from extreme programming is to look for what’s working and then try to turn it up to the maximum; turn the dials up to 11. 

A few ideas:

• Pair programming on complicated tasks? Try pairing on boring tasks too.
• Pairing? Try the whole team worked together as an ensemble/mob.
• Deploying daily? Try to deploy hourly.
• Do you declare a production incident when there’s a problem with customer impact? What if every “operational surprise” were treated as an incident.

Reflecting

Only run experiments that your team all consent to. Set a time limit and a reflection point to review. 

Ask yourselves: What was surprising? Are we having more or less fun? What were the upsides? What were the downsides? Are we achieving more or less? 

Make it the default to revert to the previous ways of working. Normalise trying things you don’t expect to work, and reverting. Celebrate learning that something is not right for you. If every experiment becomes a permanent change for your team, then you’re not really experimenting you’re just changing. 

Be bold enough to try things that probably won’t work. You might uncover new insights into your team, your colleagues, and what brings you joy and success at work.

The post Uncovering Better Ways appeared first on Benji's Blog.

A pesar de que este año hemos vuelto a tener una edición especial de Akademy, ésta no ha estado exenta de los Akademy Award 2021, es decir, los premios de la Comunidad KDE. Se trata de un reconocimiento a aquellas personas que han destacado en el desarrollo del Proyecto KDE.  Rindámosles un pequeño homenaje.

Akademy Award 2021, los premios de la Comunidad KDE

Tradicionalmente, las ponencias, charlas y las minireuniones de pasillo del fin de semana de cualquier Akademy finalizan con el anuncio de los Akademy Award, es decir, los premios que se otorgan a los miembros de la Comunidad KDE a aquellos integrantes que destacan por una u otra razón.

Estas dos ediciones tan especiales de Akademy (2020 y 2021) que seránrecordada por ser realizadas en línea no han sido una excepción y no han faltado los Akademy Award (esta vez otorgados al finalizar la Akademy), unos premios que tienen un curiosa forma de ser otorgados, ya que son elegidos por los ganadores de la anterior edición. De esta forma se consigue diversificar los ganadores a lo largo de los años, tal y como se puede apreciar en el listado de premiados.

De esta forma Bhushan Shah, Carl Schwan y Luigi Toscano ganadores del 2020 han fallado otorgado los premios Akademy Award 2021 a:

• Premio a la mejor aplicación para Alexander Semke, por su trabajo en LabPlots.
• Premio a la mejor no-aplicación para Paul Brown,por su excelente tarea en KDE Promo.
• Premio del jurado para Adriaan de Groot, por sus años de contribuciones a la Comunidad KDE.

Así que las lista de gente cuyo trabajo es reconocido por la Comunidad KDE sigue creciendo a medida que pasan los años, aunque en mi humilde opinión se debería aumentar el número de reconocidos por año porque hay decenas de personas que se merecerían este galardón.

¡Muchas felicidades a todos ellos!

Más información: KDE.News

Tumbleweed es una distribución “Rolling Release” de actualización contínua. Aquí puedes estar al tanto de las últimas novedades.

openSUSE Tumbleweed es la versión “rolling release” o de actualización continua de la distribución de GNU/Linux openSUSE.

Hagamos un repaso a las novedades que han llegado hasta los repositorios esta semana.

El anuncio original lo puedes leer en el blog de Dominique Leuenberger, publicado bajo licencia CC-by-sa, en este enlace:

• https://dominique.leuenberger.net/blog/2021/07/opensuse-tumbleweed-review-of-the-week-2021-26/

Se han publicado un total de 5 snapshots (0625, 0626, 0628, 0629 y 0701).

Los cambios más notables que han traído son:

• systemd 248.3 (actualizado desde la versión 246.13)
• sysuser-tools
• Mesa 21.1.3
• Mozilla Firefox 89.0.2
• Node.JS 16.4.0
• VLC 3.0.16
• OpenSSH: no elimina /etc/ssh/sshd_config en las actualizaciones
• KDE Plasma 5.22.2.1
• Linux kernel 5.12.13
• SQLite 3.36.0

Y los cambios que llegarán próximamente serán:

• Mesa 21.1.4
• libxcrypt 4.4.23
• RPMLint 2.0
• Linux kernel 5.13
• linux-glibc-devel 5.13
• Rust 1.53
• fmt 8.0.0

Si quieres estar a la última con software actualizado y probado utiliza openSUSE Tumbleweed la opción rolling release de la distribución de GNU/Linux openSUSE.

Mantente actualizado y ya sabes: Have a lot of fun!!

Enlaces de interés

• • • ¿Por qué deberías utilizar openSUSE Tumbleweed?
    • zypper dup en Tumbleweed hace todo el trabajo al actualizar
    • ¿Cual es el mejor comando para actualizar Tumbleweed?
    • Comprueba la valoración de las “snapshots” de Tumbleweed
    • ¿Qué es el test openQA?
    • http://download.opensuse.org/tumbleweed/iso/
    • https://es.opensuse.org/Portal:Tumbleweed

——————————–

Dear Tumbleweed users and hackers,

My week is a bit skewed this week: after having have systemd 248 in staging for what felt like an eternity, we could finally finish off the issues identified around it. This was some issues in yast, some regressions seen in systemd itself, and some adjacent issues exposed by sysuser-tools, where we needed to be sure to get the update order in a defined form. Of course, this is just my feeling: more has happened this week. After all, we published a total of 5 snapshots (0625, 0626, 0628, 0629, and 0701).

The most notable changes included:

• systemd 248.3 (updated from 246.13)
• sysuser-tools: accepting a 3rd parameter for the config
• Mesa 21.1.3
• Mozilla Firefox 89.0.2
• Node.JS 16.4.0
• VLC 3.0.16
• OpenSSH: don’t remove /etc/ssh/sshd_config on upgrades (does not restore already removed ones, but protects in the future)
• KDE Plasma 5.22.2.1
• Linux kernel 5.12.13
• SQLite 3.36.0

In the staging projects we currently test:

• Mesa 21.1.4
• libxcrypt 4.4.23: addition of CRYPT_SALT_METHOD_LEGACY; needs a fix in pam
• RPMLint 2.0
• Linux kernel 5.13
• linux-glibc-devel 5.13: breaks llvm and gcc10
• MOTD (mot of the day) handing moves from login.defs to pam_motd: during the transition you might see it in double. When complete, it becomes more flexible though (incl. cockpit having chances to write to /etc/motd.d)
• Rust 1.53
• fmt 8.0.0: breaks ceph

Hoy os quiero invitar a visitar el canal de PeerTube de GNU/Linux València, una buena forma de tener centralizado todo el material que está generando esta activa asociación.

Canal de PeerTube de GNU/Linux València

Para los que no conozcan este servicio, os presento (y me sirve a mi para conocerlo a fondo) PeerTube, desarrollado por Framasoft, es la alternativa gratuita y descentralizada a las plataformas de video, que le brinda más de 400000 vídeos publicados por 60000 usuarios y vistos más de 15 millones de veces.

Pues bien, cada vez más asociaciones (esperemos que KDE España entre ellas) se están pasando a utilizar PeerTUbe, un servicio más comprometido con la privacidad de sus usaurios y más respetuoso con las licenncias de los vídeos.

De esta forma nos podemos encontrar con la serie de charlas de «Hablemos», las grabaciones de los eventos de la asociación como el de Richard Stallman, los talleres o las jornadas básicas de GNU/Linux Social.

Todo ello con las características básicas de reproducción online y la posibilidad de descargarlo sin problema alguno, una opción que en otras plataformas es inexistente.

Y como muestra, un pequeño botón, la Conferencia de Richard M. Stallman: El Software Libre, la Libertad y la Educación «1ª Cumbre Software Libre y Educación»

Horas y horas de Software Libre y Comunidad linuxera para apender y seguir sumando puntos en nuestro perfiles de eticidad.

Más información: Canal DevTube de GNU/Linux Valencia

¡Únete a GNU/Linux València!

Aprovecho para recordar que desde hace ya basatante meses, los chicos de GNU/Linux Valencia ya tienen su menú propio en el blog, con lo que seguir sus eventos en esta humilde bitácora será más fácil que nunca, y así podréis comprobar su alto nivel de actividades que realizan que destacan por su variedad.

Y que además, GNU/Linux València ha crecido y se ha ¡¡¡convertido en asociación!!! Así que si buscas una forma de colaborar con el Software Libre, esta asociación puede ser tu sitio. ¡Te esperamos!

Ya tenemos disponible el vigesimonoveno número de la revista digital SoloLinux de publicaciones mensuales sin interrupciones y que, como siempre, podéis leer online o descargar para poder disfrutar en vuestro lugar de vacaciones si tenéis una conexión de internet limitada o donde queráis, que para eso el Software Libre promueve la libertad.

Disponible el vigesimonoveno número de la revista digital SoloLinux

La introducción es repetitiva, pero es que es interesante hacer un poco de historia cada mes para aquellos que llegan de rebote a esta sección.

Hubo un tiempo en que las revistas sobre Linux digitales estuvieron de moda. Tenemos todavía publicándose Atix y Full Circle Magazine (en inglés, gracias Vampiro Nocturno), pero antes teníamos a Linux+, Papirux, Begins o TuxInfo, por citar algunas discontinuadas.

Eso es el pasado pero desde hace un tiempo una revista digital SoloLinux tiene su entrada mensual en el blog, tener todas las alternativas posibles para compartir conocimiento es algo que caracteriza al Conocimiento Libre.

Y como es habitual, les dejo a ellos decir unas palabras:

«Guauuu!!!, ya tenemos listo el número 29 de la revista SoloLinux. Como es habitual en nuestro magazine digital, también viene repleto de artículos y alguna opinión del lector. No te la pierdas, que es gratuita.

Quiero recalcar el éxito de la nueva web «RevistaLinux», desde la cual podrás descargar todos los números de nuestra revista de forma clara y sencilla. Este mes entrante, serán enlazadas todas las revistas desde sololinux a revistalinux. Si tienes enlazadas nuestras revistas por descarga directa a «https://www.sololinux.es/revistas», debes modificar los enlaces a «https://revistalinux.es/revista». Los enlaces antiguos van a ser removidos progresivamente en su totalidad.»

Más información: Revista Sololinux N29

Así que, ya tenemos disponible el vigésimnoveno número de la revistas digital SoloLinux, el cual llega, como siempre, cargado de contenidos y con el siguiente índice.

SCRIPT Hacer copias de seguridad con rsnapshot Buscar los correos de un dominio en Google Buscar virus con un Live USB ClamAV Antivirus DISTROS LINUX OpenSUSE 15.3 – Listo para su descarga Instalar Astra Linux – La distribución rusa perfecta Migrar CentOS 8 a Rocky Linux 8.4 SOFTWARE Como instalar Brave en Linux Instalar Ampache Music Streaming Server en Ubuntu 20.04 Whatsapp en linux con Whatsdesk – Junio 2021 NOTICIAS 5 razones para volver a Linux

MANUALES Comprimir archivos con ZStandard en Linux 8 formas de contar el número de líneas Matar procesos con kill, pkill o killall Uso del comando cal y ncal en linux Cambiar la shell predeterminada con chsh bash: /home/user/.cargo/env: No existe el archivo Iniciar el modo recovery en Ubuntu y otros linux Instalar Python 3.9 en Debian 10 y derivados 21 comandos linux que debes aprender Instalar XFCE en Alma Linux y Rocky Linux 8.4 Iniciar Ubuntu en modo texto Reinstalar el escritorio de Ubuntu OPINIÓN DEL LECTOR Opinión de Jose Luis desde Cuba.

La revista puede ser descargada o simplemente visualizarla en línea, ya que se cuelga en diferente servicios como Calameo. A continuación os dejo los enlaces de descarga y visualización directa de todos los números publicados hasta la fecha.

Además, recordar que desde hace muchos mesese se ha abierto el canal oficial sololinux.es de Telegram: https://t.me/sololinux_es

Evidentemente, este proyecto no se centra en exclusivo a los contenidos de su web y está abierto a colaboraciones de todo tipo. De esta forma si estas interesado en insertar publicidad en nuestra revista, o quieres que publiquemos algún articulo que hayas escrito tu mismo, puedes contactar con «Adrián» por correo electrónico: adrian @ sololinux. com

Muchos ánimos en este proyecto que ya parecer estar consolidad y que que facilita la difusión del Software Libre de una forma que ya no es tan habitual en estos tiempos pero que es igual de válida y necesaria en algunas ocasiones.

Three openSUSE Tumbleweed snapshots were released so far this week.

There were two bigger snapshots and one smaller one that brought the ClamAV update.

Kicking off the week was snapshot 20210625 that provided updates for the 3D graphic Mesa and Mesa-drivers packages; the updated 21.1.3 versions mostly provided AMD changes and the verison no longer needs a GStreamer Video Acceleration API plugin that inspects environment variables. ImageMagick’s update to version 7.1.0.0 fixed a hang with the SVG parser that would get caught in an infinite loop. Mozilla Firefox 89.0.2 had an update to fix performance and stability regressions with WebRender on Linux and also fixed an occasional hang with WebRender. VLC 3.0.16 fixed an MP4 drop, some regressions with broadcast streams and provided settings improvements. A new major version of the Linux Auditing Framework, audit, updated from version 2.8.5 to 3.0.2 and updated some syscall argument interpretations. PipeWire updated to version 0.3.30+55, which included the update of some Advanced Linux Sound Architecture rules. The update of nodejs16 16.4.0 upgraded dependencies and stabilized the class: AsyncLocalStorage. Other packages to update in the snapshot were GNOME’s video player totem 3.38.1, Flatpak 1.11.2, libstorage-ng 4.4.15 and bind 9.16.18.

Only two packages were updated in snapshot 20210626. ClamAV 0.103.3 fixed scan performance issues and seeks to improve metrics on what versions are being used. Also in the snapshot were updated translations for the libqt5-qttranslations package, which included a Chinese simplified language update for Qt 5.12.

Poppler updated in snapshot 20210628 to version 21.06.1 and fixed rendering of some extended latin1 characters in annotations; it also added an API to get notified if the xref is reconstructed. KDE’s Plasma 5.22.2.1 was a bug fix update that implemented activities window rules for Wayland in KWin and Discover now properly notifies users about updates for Flatpaks. Several of the Qt 5 libraries were updated like ibqt5-qtbase, libqt5-qtconnectivity, libqt5-qtquickcontrols, libqt5-qtscript and more. A patch was committed in the update of the glu to version 9.0.2; this Mesa OpenGL Utility library also had some additional bugfixes. The 3.36.0 version of sqlite made output improvements and the memdb VFS now allows the same in-memory database to be shared among multiple database connections in the same process as long as the database name begins with /. Compression package zchunk updated to version 1.1.16 and fixed a major bug when compressing with a dictionary.